Vivian Matre i Fagskolen Diakonova, Tarje Braaten i Dynea og Kjetil Tvedt i Fagskolen Viken har store forventninger til NODE60. Foto: Megapiksel

En sterk og god lagånd lover godt for innovasjonsdistriktet NODE60. Romerike ser med utålmodighet mot framtiden.

Det kom klart til syne under kickoff-arrangementet 2. februar. Et 70-talls engasjerte deltakere fra partnerskapet kom til samlingen med store og forventninger.

Etter et år med nødvendig planlegging og avklaringer, var det endelig klart for å gå i gang med realiseringen av innovasjonsdistriktet. Nå gjelder det å gå fra prat til handling.

Kobling er suksesskriteriet

Hensikten med kickoff-arrangementet var å samle partnerne, forankre ambisjoner og legge grunnlaget for arbeidet framover.

Alle deltok med ideer og forslag i arbeidsgrupper, for å gi et godt som arbeidsgrunnlag i prosessen med for å trekke opp hovedsporene i det videre arbeidet – og hva som må prioriteres i den første fasen.

Arbeidsgruppene ga innspill på konkrete prosjekter, aktiviteter og initiativ som allerede er i gang. Flere trakk også fram behovet for en oversikt over aktørene – gjerne et visuelle kart – som viser hvem som gjør hva. Dette vil gjøre det lettere å komme i gang og finne frem til gode koblinger.

Positiv utålmodighet

Raske og konkrete resultater vil være en sterk interessedriver rundt NODE60. Det er derfor viktig å identifisere og deretter plukke, de lavthengende fruktene.

– Mange uttrykte at det nå er «Show, don’t tell» som gjelder, sier prosjektleder i NODE60, Even Sand.

NODE60 handler om å være i bevegelse, påpeker han:

– Sammen bygger vi et innovasjonsmiljø som skal vokser gjennom samhandling, eksperimentering og ansvar. Dette handler om den regionen vi alle er en del av – og den fremtiden vi skaper sammen.

– I Statera er vi opptatt av å kjenne menneskene bak tallene, samtidig som vi leverer høy faglig kvalitet og oppdatert kompetanse, sier daglig leder Kjersti Lyford.

Statera Accounting er et moderne regnskaps- og rådgivningsmiljø som jobber for virksomheter som forventer mer enn bare korrekte tall.

– Vårt mål er å gjøre økonomi til et strategisk verktøy, sier statsautorisert regnskapsfører og daglig leder i Statera Accounting, Kjersti Lyford.

Vi kombinerer solid regnskapsfaglig kompetanse med teknologi, forretningsforståelse og tett oppfølging. Det betyr at kundene våre får bedre innsikt, raskere beslutningsgrunnlag og en regnskapspartner som bidrar til utvikling og vekst.

Hos Statera handler «forvent mer» om mer enn effektiv bokføring. Det handler om:

• bedre oversikt og kontroll
• tydelig rådgivning som kan brukes i praksis
• smartere prosesser og mer automatisering
• tilgjengelige rådgivere som forstår både tall og mennesker

Her finner du et kjedeuavhengig og selvstendig regnskapsmiljø, bygget av folk som selv kan det å drive virksomhet. Regnskapsførerne kjenner hverdagen, beslutningene og ansvaret som følger med å eie og utvikle en bedrift. Samtidig er de lokalt forankret i Lillestrøm. De ansatte bor og jobber på Romerike og har tett kjennskap til næringslivet i regionen.

– Vi jobber tett med gründere, vekstselskaper og etablerte virksomheter, og tilpasser leveransene etter behov – enten det gjelder løpende regnskap, årsoppgjør, rapportering, investeringer eller strategisk økonomirådgivning. For oss er kombinasjonen av relasjoner og fag avgjørende: Vi er opptatt av å kjenne menneskene bak tallene, samtidig som vi leverer høy faglig kvalitet og oppdatert kompetanse, sier Lyford.

Som nytt medlem i Kunnskapsbyen Lillestrøm ser hun frem til at de kan bidra i et sterkt fag- og innovasjonsmiljø der samspill mellom næringsliv, kunnskap og teknologi står i sentrum. Statera tror på verdien av å dele innsikt, lære av hverandre og sammen skape bærekraftig utvikling i regionen.

– For oss er ambisjonen enkel: Når du velger Statera, skal du kunne forvente mer – av tallene, rådene og samarbeidet, sier hun.

Statera Accounting

Realcom-gjengen Haakon Skallerud, Harald Hougen og Ruben Johansen trives med å hjelpe industribedrifter til å bli mer lønnsomme.

Fra en beskjeden start på Skedsmokorset, har Realcom skapt seg et internasjonalt marked, med smarte løsninger for produksjonskontroll.

Selskapet har også utviklet løsninger for transport- og logistikkontroll. Flere av våre leveranser til produksjonsbedrifter inkluderer også transport og logistikk elementer. De siste 2-3 årene har denne erfaringen utvidet seg til å bli leveranser direkte til transport og logistikk selskaper.

Bedriften tilbyr ferdigutviklede løsninger, eller tilpassede installasjoner, gjennom sin unike merkevare Unifront. Den gir kundene full kontroll over sine prosesser, enten det gjelder produksjon, lager, transport eller logistikk. Løsningene er laget for fleksibel integrasjon med eksisterende systemer.

Realcom ble med i Kunnskapsbyen i 2023. Vi har vært på besøk hos bedriftsledelsen for å få et bedre innblikk i tankegangen og grepene som har utløst den internasjonale suksessen.

Startet med én stor kunde

Haakon Skallerud og Harald Hougen etablerte bedriften i 2010. Den første store kunden var Ringnes. Bryggeri og mineralvannselskapet sparte store summer allerede i de to første årene.

Realcom ble med i Kunnskapsbyen i 2023. I dag har Realcom åtte store og en rekke mellomstore og mindre industribedrifter som kunder.

Gründerne startet programvareselskapet med en visjon om forenkling gjennom teknologi. De ville  skape en enklere og mer effektiv hverdag for sine bedriftskunder.

Kort fortalt innebærer dette å gjøre komplekse data og prosesser enklere å forstå og lede, i det daglige ute hos kunden.

En bro til økonomisk gevinst

En av Realcoms styrker er evnen til å bygge bro mellom nye og gamle datasystemer. Selskapets teknologi kan implementeres uten krevende, kompliserte eller kostbare systemskifter.

Med lang erfaring fra krevende bransjer har selskapet etablert seg som en pålitelig partner med fokus på innovasjon, troverdighet og praktisk problemløsning.

– Når du leverer kostnadsbesparende systemer som virker på tvers av allerede installerte plattformer, er det ikke så krevende å få nye oppdrag. Kundene kommer tilbake, sier salgssjef Ruben Johansen.

Realcom

Levitator står bak initiativet Norsksentralen.

Å beherske norsk er avgjørende for at internasjonale ansatte trives, blir boende og blir værende i jobben over tid.

– Bli med i pilotprosjektet Norsksentralen, oppfordrer daglig leder ved Levitator Språkskole, Amalie Rasmussen.

Levitator etablerer nå Norsksentralen: et nytt, fleksibelt kurssenter i Lillestrøm for internasjonalt rekruttert arbeidskraft. Målet er å gjøre norsktrening tilgjengelig, effektiv og tilpasset arbeidshverdagen – i tett samarbeid med bedriftene i regionen.

– Meld din interesse

Pilotprosjektet vil til høsten gjennomføre et gratis norsk-kurs for internasjonalt rekrutterte ansatte på Romerike. Levitator trenger likevel å registrere næringslivets interesse for kurset, innen 20. februar.

• Registrer bedriftens interesse her (frist 20. februar)

– Å melde sin interesse innebærer ingen forpliktelser i pilotperioden, påpeker Amalie Rasmussen.

Mange bedrifter på Romerike rekrutterer kompetanse fra utlandet, så behovet burde være stort. Målet med registreringen er å tallfeste dette behovet.

– Som utviklingsmiljø for næringslivet på Romerike, ser vi et økende behov for å tiltrekke og beholde internasjonal kompetanse i regionen. Språkopplæring og integrering er avgjørende for at internasjonale arbeidstakere skal trives og bli værende, sier Rasmussen.

Hun viser til at Levitators fleksible og innovative kursmodell – med fokus på personlig utvikling og mestring – vil være et viktig bidrag for å lykkes med dette.

Vil din bedrift være med?

Gjennom støtte fra Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) søker Levitator midler til et gratis pilotprosjekt med fire parallelle norskkurs på nivå A2–B1.

Kursene vil foregå i eller etter arbeidstid, sentralt i Lillestrøm, kun få minutter fra tog- og bussterminalen. Deltagerne får mulighet til å veksle mellom kursene etter behov.

For bedriftene betyr dette:

• Gratis norskkurs for høyt utdannede, internasjonale ansatte
• Ingen forpliktelser i pilotperioden
• Et lavterskeltiltak som styrker trivsel, tilhørighet og langsiktig rekruttering

Oppstart er august 2026. Pilotprosjektet er gratis for deltakende bedrifter.

• Registrer bedriftens interesse her (frist 20. februar)
• Les mer om prosjektet her

Join Forces er en kreativ partner for visuell kommunikasjon og merkevarebygging som skaper effekt.

Selskapets tjenester beveger seg fra kreativ strategi og konseptutvikling til merkevarefilm og B2B kommunikasjon, digital utvikling, visuelle opplevelser og installasjoner, lyd og podcast.

– Vi kombinerer modige, menneskelige ideer med datadrevet innsikt, kreativ strategi og teknisk kompetanse. Resultatet er relevant og målrettet kommunikasjon som føles ekte og meningsfulle, forteller Joon Brandt, kreativ direktør og grunnlegger av Join Forces.

De fleste er vel enige i at vi står sterkere sammen og kan utrette mer når kompetanse samles.

– Det er også kjernen i vår filosofi. Vi er et byrå som vet hvor vår styrke ligger. Kundene våre kjenner seg selv, merkevaren sin og kundene sine best. De vet hva de ønsker å si, påpeker han.

Utfordringen er ofte å formidle det på en måte som faktisk når frem og skaper effekt. Det er her Join Forces kommer inn.

Det kreative teamet kobler seg på den kunnskapen som allerede finnes, analyserer den og utvikler kreativ strategi basert på tydelige mål.

– I seg selv er ikke dette unikt. Det som skiller oss ut, er hvordan vi har satt opp vår tjenester. Et mer fremtidsrettet, fleksibelt og effektivt oppsett som sparer tid, gir større fleksibilitet og er mer kostnadseffektivt for kundene, sier Brandt.

Selskapets kunder er virksomheter og merkevarer som ønsker å bygge sin egen merkevare og nå ut med sitt budskap eller sine tjenester. På kundelisten har Join Forces blant andre Orkla, Porsche, DNB, EA Sports, Kiwi, Friele og Sats, forteller han.

– Enten du er liten eller stor, er du velkommen til Join Forces!

Join Forces

Steffen Braastad, Odd Granerud og Siw M. Frostrud i Master Management Norge AS.

Master Management tilbyr personlighetstester, evnetester og utviklingsverktøy for HR, rekruttering og screening.

Selskapets kunder er HR-avdelinger, rekrutteringsbedrifter og Retail-bransjen.

– Romerike er i sterk vekst, og vi tror på lokale forankringer. Derfor føler vi oss skikkelig heldige som har flere bedrifter og samarbeidspartnere i området, og er glade for å nå være en del av Kunnskapsbyen. Vi gleder oss til å bli bedre kjent og har stor tro på den positive utviklingen her på Romerike, sier daglig leder og partner Odd Granerud.

Hjertet banker litt ekstra for LSK og lokalidretten, forteller han. Partnerne er da også gode på å være engasjerte på både tribuner og sidelinjen.

Odd Granerud og Siw M. Frostrud, er «ekte Lillestrømlinger», mens tredjemann Steffen Braastad er Oslo-gutt, med stort kontaktnett i og rundt hovedstaden.

Beslutningsstøtte

Master tilbyr løsninger som hjelper virksomheter med å ta bedre beslutninger i både rekrutterings- og utviklingsprosesser – fra tidlig screening til langsiktig talent- og lederutvikling.

Gjennom sin lokale og internasjonale tilstedeværelse samarbeider selskapet med aktører i flere land, med verktøy som benyttes av virksomheter på tvers av markeder og bransjer.

De har over tid bygget en solid plattform basert på kvalitet, faglig forankring og enkel bruk. Med kombinasjonen av lokal tilstedeværelse i Norge og internasjonal erfaring, tilbyr de løsninger som er tilpasset både nordiske forhold og globale standarder.

– Vårt mål er å bidra til bedre beslutninger innen rekruttering og utvikling, og være en trygg samarbeidspartner for HR-miljøer, rekrutteringsbyråer og Retail-aktører som stiller høye krav til kvalitet og treffsikkerhet, sier Granerud.

Employer Branding

Med sin tydelige fagprofil og forankring kan Master være en naturlig partner for bedrifter som ønsker å styrke sitt arbeid med mennesker, prestasjon og utvikling.

– Vi som partnere stiller høye krav til oss selv og de vi jobber med og mot, og er opptatt av gode kunde- og kandidatopplevelser. Vi vet at Employer Branding er viktig for alle bedrifter, og med våre verktøy mener vi selv at vi styrker opplevelsen for kandidater som vil oppleve å få en bedre helhetlig prosess.

Kundene skal føle seg trygge på både bruken av verktøyene og partnerne. Derfor har de som en av grunnverdiene å være folkelige og at testene skal være enkle å bruke. Det skal være lett å nå fram til selskapet, lett å få hjelp og lett å bruke verktøyene.

– Vi jobber hver dag med å holde oss oppdatert på det siste, og jobber hver dag målrettet for å møte – og overgå våre kunders forventninger. Vi har allerede et godt samarbeid med flere av dere, og håper som nytt medlem i Kunnskapsbyen å kunne nå ut til flere av bedriftene på Romerike, sier Odd Granerud.

De håper å se deg på nettverksmøtene til Kunnskapsbyen – eller så kan du ta direkte kontakt, for å vite mer om Master Management Norge.

Master Management Norge

Lillestrøms ordfører Kjartan Berland (t.v.), fylkesråd for næring Akershus, Lars Salvesen og Kunnskapsbyens Inger-Lise M. Nøstvik sender et sterkt signal om en ny samarbeidsånd på Romerike.

Innovasjonsdistriktet NODE60 er det nye regionale, offentlig-private samarbeidet for innovasjon og verdiskaping på Romerike.

Akershus fylkeskommune går inn som partner i det nye innovasjonsdistriktet.

– Dette er en investering i fremtidens innovasjon, sa fylkesråd Lars Salvesen da satsingen ble annonsert mandag 19. januar, hos Kunnskapsbyen, i Lillestrøm.

Vil utløse enormt potensial

Romerike har tett konsentrasjon av fagmiljøer innen helse og farmasi, energi og teknologi, samt sikkerhet og beredskap – med sterke internasjonale forbindelser. Det er nettopp dette potensialet Akershus fylkeskommune nå velger å satse på.

Så langt har NODE60 samlet 40 aktører fra næringsliv, akademia, forskning og offentlig sektor, som vil bygger på regionens fortrinn innen helse, energi, teknologi og beredskap.

– NODE60 er et konkret grep for å koble kunnskap, kapital og marked, forklarer prosjektleder Even Sand i Kunnskapsbyen.

• Les mer om innovasjonsdistriktet på www.node60.no

Regional konkurransekraft

Ledende kunnskapsmiljøer, kombinert med politisk vilje og ambisiøse bedrifter, vil styrke omstillingsevnen, verdiskapingen og den regional konkurransekraften.

– Jeg tror året 2026 er året der brikkene faller på plass. Det betyr ikke at vi blir ferdige med å bygge innovasjonsdistriktet, men at de brikkene vi trenger for å sette gang endelig er til stede, sier Lillestrøms ordfører Kjartan Berland.

OsloMet og IFE er opptatt av at satsingen vil gjøre at veien fra forskning til bruk blir kortere og raskere – og gjøre Romerike mer attraktivt for både studenter og næringsliv.

En avgjørende koblingsboks

Valget om å bygge ut OsloMet i Lillestrøm vil gi Romerike et nytt, kraftfullt løft innen kompetanse og forskning.

– Sammen med NODE60 skaper vi en struktur som kobler utdanning, forskning og arbeidsliv tettere – og gjør regionen langt mer attraktiv for både studenter, næringsliv og samfunnsutvikling, sier Christen Krogh, rektor ved OsloMet.

Institutt for energiteknikk (IFE) er opptatt av å samle sterke fagmiljøer for å skape løsninger med stor samfunnsverdi.

– NODE60 gir oss en helt sentral koblingsplattform som knytter oss tettere sammen med næringsliv, offentlig sektor og andre kunnskapsmiljøer. Det gjør at forskning og kompetanse raskere kan tas i bruk, skaleres og få betydning langt utover regionen, sier divisjonsdirektør Siw-Hege Gundersen.

Dette er partnerne i NODE60

Akershus Universitetssykehus – Ahus

Akershus Energi

Dynea

Eidel

Aspelin Ramm

Linstow

Norconsult

Nordic Booster

NOHEDAS – Nordic Health Data Solutions

Vane Ocean Technologies

Beyond

Facilitated Work Hub

Hellerudsletta Eiendom AS

Hva nå?

Kaupang Sales

konseptPLUSS

OsloMet

Universitetet i Oslo – UiO

Fagskolen Viken

Fagskolen Diakonova

Forsvarets Forskningsinstitutt – FFI

Institutt for energiteknikk – IFE

Forskningsinstituttet NILU

Justervesenet

Forskningsstiftelsen Norsar

Romerike Sparebank

Kunnskapsbyen

Business Lillestrøm

Kjeller Innovasjon

Aurskog-Høland Utvikling

Lillestrøm kultursenter

Lørenskog i Utvikling – LIU

Lillestrøm Sportsklubb – LSK

Norges Vel

NAV

Aurskog-Høland kommune

Lillestrøm kommune

Lørenskog kommune

Nittedal kommune

Rælingen kommune

Medfinansiør: Akershus fylkeskommune

Strategiske støttespillere: @22 Network Barcelona og White City Innovation District

Sikra tilbyr spisskompetanse innen brann- og sikkerhetsløsninger, der fremtidsrettet teknologi kombineres med bred kompetanse.

Selskapet ble etablert i 2023 med en klar ambisjon om å levere brukervennlige, pålitelige og forutsigbare løsninger for boligforeninger og bedrifter.

– Sikkerhet skal ikke være komplisert eller skjult i småskrift. Kundene våre skal forstå løsningene de får, beholde valgfriheten, og føle seg trygge på at de velger riktig løsning, sier Mikkel Dalen, grunnlegger av Sikra.

Med over 10 års erfaring fra elektrobransjen, fra lærling til prosjektleder for større byggeprosjekter har han både praktisk og teknisk kompetanse som danner grunnlaget for Sikras ambisjon. Selskapet har bygget et kompetent fagmiljø med solid erfaring i prosjektering og levering av skreddersydde brann- og sikkerhetssystemer til ulike boligforening og bedriftssegmenter.

Smarte sikkerhetsløsninger

I samarbeid med etablerte aktører som Ajax, Elotec og Telenor utvikler selskapet løsninger som er intuitive, skalerbare og tilpasset både dagens og morgendagens behov.

– Fremtidens sikkerhet handler like mye om brukeropplevelse som teknologi. Nettopp derfor jobber vi kontinuerlig med å forbedre løsningene våre, forklarer Dalen.

Ansvar for mennesker, miljø og samfunn

Bærekraft og samfunnsansvar står sentralt i Sikras virksomhet, fra tydelige krav til leverandører, ansatte og samarbeidspartnere til gjennomføring utført av kvalifiserte faglærte montører og prosjektledere. Det sikrer høy kvalitet i alle ledd og løsninger som er driftssikre, energieffektive og utviklet for lang levetid.

– Hos Sikra står intern kompetanse og faglig utvikling sentralt. Våre ansatte får jobbe med moderne teknologi sammen med erfarne spesialister og leverandører, i et miljø som fremmer faglig vekst innen sikkerhet og miljø, sier selskapets grunnlegger.

En trygg langsiktig samarbeidspartner

Med økende krav til fleksibilitet, digital tilgjengelighet og tydelig verdi ønsker Sikra å være en langsiktig samarbeidspartner for boligforeninger og bedrifter som vil tenke nytt om sikkerhet.

– Vårt mål er å hjelpe kundene våre å forstå kravene, forskriftene og viktigheten rundt sikkerhet, slik at vi kan tilby en sikkerhetsløsning som møter både lovpålagte krav og kundenes faktiske behov, sier Mikkel Dalen.

Sikra

Etableringen av en campus i Lillestrøm åpner nye muligheter for hele Romerike.

Samfunnsengasjerte næringslivsledere, forskningsaktører og offentlige ledere strømmet til dialogmøtet med OsloMet, på Tellus.

Det summet spent blant de fremmøtte i salen, i påvente av siste nytt om Campus Romerike, da OsloMet, Lillestrøm kommune og Kunnskapsbyen inviterte til en samling om «Veien til Lillestrøm».

Med det økende behovet for helse- og omsorgstjenester som bakteppe, er det et skrikende behov for å utvikle nye teknologiske løsninger for tjenestene. OsloMets instituttledere fortalte om sine fagmiljøer og spilte inn konkrete områder for samarbeid.

En rekke møtedeltakere ga også innspill til utviklingsplanene, med ønske om å få et tett samarbeid med den nye campusledelsen.

– Vi har startet på en spennende reise. Et utvidet campus vil styrke koblingen mellom utdanning, forskning og næringsliv, og gi oss en unik mulighet til å styrke et levende kunnskapsmiljø, der ideer og innovasjon kan blomstre, sier daglig leder i Kunnskapsbyen, Inger-Lise M. Nøstvik.

Dialogen lover godt for en fruktbar regional utvikling i tiden fremover, både for studentene og fagmiljøene på OsloMet, for kommunene og – ikke minst – for alle innbyggerne i regionen.

Edris Hamdard. Foto: Ishavskraft

Har bedriften din den mest kostnadseffektive strømavtalen? En gratis gjennomgang med Ishavskraft vil gi deg svaret.

Ishavskraft tilbyr kostnadsfri strømrevisjon hos bedrifter som er medlem i Kunnskapsbyen.

– Kraftmarkedet endrer seg raskt. Vi ser at det kan være utfordrende for bedrifter å vite om den strømavtalen de har i dag, faktisk er den mest kostnadseffektive, sier Edris Hamdard som er salgssjef SMB i Ishavskraft.

Han opplever at mange bedrifter betaler mer enn nødvendig. Det kan skyldes skjulte kostnader eller avtaler som ikke passer bedriftens forbruksmønster.

– Hos Ishavskraft kartlegger vi bedriftens strømavtale, avdekker skjulte kostnader og gir anbefalinger som er tilpasset bedriftens behov og forbruk, forteller han.

Ishavskraft dr opptatt av å redusere kostnader og skape merverdi for hver enkelt kunde, gjennom bedre kontroll, forutsigbarhet og trygghet, i et komplekst marked.

Slik gjør du det

Send kopi av strømfaktura for de tre siste månedene til Edris Hamdard, edris@ishavskraft.no, og du vil få en uforpliktende tilbakemelding om mulige besparelser.